2021年,建筑資質(zhì)改革;開始,主管部門進(jìn)一步加強(qiáng)了資質(zhì)審批和監(jiān)管環(huán)節(jié),隨著"放管服"改革的深入,最顯著的變化就是建筑企業(yè)資質(zhì)審核簡化了,但實際上相關(guān)部門對企業(yè)的業(yè)績、人員等方面的審查越來越嚴(yán)格了,相關(guān)人員考證難度增加,拿證率也越來越低,所以說企業(yè)想要達(dá)到配備標(biāo)準(zhǔn)更難了,所以通過率降低了。
建筑資質(zhì)通過率低 原因一 人員不符合要求
對建企來說,辦理資質(zhì)、承接工程、具體施工,都離不開專業(yè)的技術(shù)人員,所以在經(jīng)營過程中,建企一定要做好專業(yè)人員的管理和儲備,不要等用的時候臨時招募。只要人員齊備,辦理資質(zhì)就容易通過審批。
建筑資質(zhì)通過率低 原因二 業(yè)績不符合要求
企業(yè)的工程業(yè)績在資質(zhì)升級考察的時候更加嚴(yán)格,所以企業(yè)一般都會配備資料員來專門做材料整理收納,主要的工作就是做好業(yè)績備案。首次申請資質(zhì)的時候不考核公司的工程業(yè)績,但是在資質(zhì)升級的時候,工程業(yè)績是主要考核指標(biāo)。升級的資質(zhì)等級越高,其標(biāo)準(zhǔn)越高,對工程業(yè)績方面也就越高,其考核的項目也就越多,可見其復(fù)雜性。一般建筑企業(yè)在升級資質(zhì)的時候都會在這遇到問題,所以,平時要對資質(zhì)進(jìn)行管理好,資質(zhì)下面的工程業(yè)績要及時存檔,將所有的資料要保存好,這樣在資質(zhì)升級的時候直接拿出來使用就可以了。
建筑資質(zhì)通過率低 原因三 企業(yè)不良記錄問題
企業(yè)良好的信用能夠讓別人信賴,如果公司在網(wǎng)上信息監(jiān)管平臺上有不良的記錄或者是違法記錄,那么你在辦理資質(zhì)的時候勢必是會受到影響的,沒準(zhǔn)已經(jīng)被拉入黑名單,不能辦理了。
出現(xiàn)以下問題都會導(dǎo)致資質(zhì)申請被拒:
(1)施工企業(yè)承包工程,施工期間發(fā)生重大安全事故;
(2)對于施工事故和施工質(zhì)量問題,企業(yè)予以隱瞞;
(3)在工程業(yè)績材料中,超出公司資質(zhì)或以其他公司的名義與承包項目;
(4)企業(yè)主要人員中,具有證書要求的人員,未取得證書的就上崗;
(5)企業(yè)建筑資質(zhì)證書用于其他用途,如出借資質(zhì)證書、租用或非法轉(zhuǎn)讓;
(6)工程項目建設(shè)完成后,拖欠勞務(wù)分包公司或農(nóng)民工的工資
(7)在建設(shè)工程投標(biāo)中,以不正當(dāng)手段非法取得工程合同;
(8)其他建設(shè)部門規(guī)定的資質(zhì)升級不能通過的情形。
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